100 Questões para Uma Perfeita Entrevista de Emprego para Arquitetos Corporativos
Postado em 7 de dez. de 2018 por Antonio Plais
Originalmente postado por Raz Mitache*, no blog da BiZZdesign – Tradução autorizada
Entrevistas são onde empregos são perdidos ou ganhos. Um currículo – especialmente um bom currículo – pode lhe garantir um lugar na mesa, mas para efetivamente garantir a colocação você precisa brilhar na entrevista, o que significa que você tem que estar bem preparado. A preparação faz com que você pareça bem informado e relaxado, duas características que as pessoas e, principalmente, os selecionadores, apreciam nos seus colegas de trabalho.
Para lhe dar uma vantagem adicional nas entrevistas, nós preparamos 100 questões que o ajudarão a superar com perfeição uma entrevista de emprego para a posição de Arquiteto Corporativo. Algumas delas têm em mente arquitetos corporativos iniciantes, outras são destinadas a arquitetos corporativos com maior experiência – juntas, elas lhe darão uma boa ideia do que esperar na entrevista. Sem mais demora, aqui estão as 100 Questões para Uma Perfeita Entrevista de Emprego para Arquitetos Corporativos:
- Com que facilidade você pensa no panorama geral e que exemplos você pode dar onde você usou esta qualidade no seu trabalho?
- Por que você acha que é adequado para trabalhar na nossa empresa?
- Como você faz para melhorar suar rede de conexões profissionais?
- Você já trabalhou antes em organizações que têm uma estrutura baseada em silos, e como você lidou com isso?
- Qual foi a iniciativa de maior sucesso em que você participou, e como você descreveria sua participação para isso?
- Como você equilibra seu relacionamento com diferentes grupos de partes interessadas, especialmente aqueles que discordam das suas ideias?
- Como você avaliaria as suas capacidades de liderança?
- Qual é o papel de um arquiteto em um ambiente Ágil?
- Você tem alguma experiência trabalhando com algum framework de arquitetura de segurança? Se sim, quais?
- Onde você espera estar na sua carreira daqui a 10 anos?
- Você tem alguma experiência com padrões e práticas de gerenciamento de dados?
- Você tem alguma experiência na negociação de acordos de nível de serviço com fornecedores?
- Alguma vez você já falhou na entrega bem sucedida de um projeto e, se sim, o que você aprendeu com a experiência?
- Para onde você acredita que a disciplina da arquitetura corporativa está indo?
- Como você acha que deveria se parecer uma área de arquitetura corporativa após o primeiro ano de funcionamento?
- Quais as qualidades que você procura nos seus colegas arquitetos.
- Você poderia me dar uma breve descrição do que você entende por arquitetura corporativa?
- Na sua experiência, quais grupos de partes interessadas deveriam ser envolvidos no ciclo de vida da Arquitetura Corporativa?
- Em termos simples, o que é um padrão de arquitetura?
- Como você evoluiria a arquitetura corporativa de uma empresa que funciona em um ambiente volátil?
- Você poderia citar alguns desenvolvimentos técnicos recentes que são, na sua opinião, importantes que os profissionais de arquitetura corporativa conheçam.
- Qual é a sua opinião sobre o papel da arquitetura corporativa na tomada de decisões estratégicas?
- Você tem algum exemplo da sua colaboração em equipes que envolveram toda a organização?
- Qual é a sua experiência lidando com partes interessadas no nível executivo da organização?
- Como você consegue o apoio da gerência para as suas ideias?
- Como a arquitetura corporativa apoia a estratégia e as metas de negócio da empresa?
- Você poderia descrever uma prática de arquitetura corporativa madura?
- Você tem alguma experiência trabalhando em ambiente Ágil?
- Como você descreveria sua abordagem para encontrar atividades de negócio importantes para a adição de valor para a organização?
- Você tem experiência na construção de roteiros de evolução da arquitetura?
- Qual foi o projeto mais difícil em que você participou, e como você superou os desafios?
- Você se sentiria confortável para fazer uma avaliação de maturidade em Arquitetura Corporativa?
- Como você faz para garantir que uma solução está alinhada com a arquitetura?
- Quais as ferramentas que você já usou até agora na sua carreira?
- Você tem alguma experiência configurando uma função de governança de arquitetura?
- Você poderia descrever uma situação em que você tenha se sentido orgulhoso da sua abordagem para resolver um problema?
- Como você garante que os requisitos das partes interessadas de negócio estão sendo atendidos?
- Que métricas você usaria para demonstrar que a prática da arquitetura corporativa tem um efeito positivo no negócio?
- Você poderia dar exemplos de situações onde você apresentou estratégias e arquiteturas para os executivos?
- Quais foram alguns objetivos de negócio para os quais você contribuiu, e como você fez isso?
- Você possui certificação na versão mais recente do ArchiMate?
- Você gosta de participar na definição da estratégia de negócio?
- Como você faz para apontar pontos fracos ou enganos dos seus colegas?
- Como a arquitetura pode contribuis para o DevOps?
- Você realizou anteriormente alguma análise de impacto de risco?
- Como você responde quando um colega te corrige, e você acha que um arquiteto júnior pode corrigir alguém mais experiente?
- Como você encoraja a colaboração interdepartamental?
- Você poderia me dar uma breve visão geral do TOGAF?
- Qual é a sua experiência com métodos e frameworks Ágeis?
- Como uma prática de arquitetura corporativa se difere em diferentes culturas organizacionais?
- Você poderia fornecer um exemplo de implementação bem-sucedida de uma solução que reduziu os custos para o negócio?
- Você poderia definir resumidamente Gerenciamento de Serviços de TI?
- Como você posicionaria a arquitetura de negócio em relação à arquitetura corporativa?
- Você tem alguma experiência na introdução de um novo padrão em um Departamento de Arquitetura Corporativa?
- Alguma vez você orientou uma organização para sair de uma crise usando arquitetura?
- Você poderia definir resumidamente Gerenciamento de Portfólio de Aplicativos?
- Em quais tendências tecnológicas você está mais interessado atualmente?
- Como você mantém suas competências e se mantém atualizado em relação às últimas tendências na TI?
- Você tem alguma experiência com uma ferramenta de modelagem?
- Você poderia descrever como você usou fluxos de trabalho em uma posição anterior para melhorar a sua entrega de resultados?
- Cite alguns grupos de partes interessadas fora da área de Arquitetura Corporativa com os quais você interagiu enquanto trabalhava em um projeto.
- Em quais áreas da Arquitetura Corporativa você tem mais experiência?
- Você tem alguma experiência com alguma ferramenta certificada de modelagem ArchiMate?
- Você possui certificação na versão mais recente do TOGAF?
- Você poderia descrever a prática de Arquitetura Corporativa mais madura que você já utilizou?
- O que os arquitetos corporativos fazem para maximizar o valor que eles trazem para o ambiente Ágil?
- O que você faria para elevar a maturidade de uma organização em Arquitetura Corporativa?
- O que você entenderia por arquitetura “just in time, just enough” (no tempo certo, apenas o suficiente)?
- Qual a sua opinião sobre microsserviços?
- Você tem experiência com a migração de aplicativos para a nuvem?
- Você teve alguma experiência com planejamento baseado em capacidades nos seus empregos anteriores?
- O que é ArchiMate?
- Você pode fornecer alguns exemplos de como você ajudou a identificar ameaças de segurança e entregou controles para mitigá-las?
- Você tem experiência com Arquitetura Orientada para Serviços?
- Quais os aspectos que você levaria em consideração para avaliar a maturidade em Arquitetura Corporativa de uma organização?
- Qual a sua experiência no uso do ArchiMate?
- Você poderia citar alguns exemplos de Informação Pessoalmente Identificável?
- Você tem alguma experiência de trabalho com o ITIL?
- Você poderia descrever resumidamente Arquitetura de Negócio?
- Você alguma vez trabalhou na melhoria da experiência do cliente através da arquitetura?
- Você poderia descrever brevemente a arquitetura de segurança?
- Você tem alguma experiência na mentoria de arquitetos menos experientes?
- O que você sabe sobre a LGPD-Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais?
- Você pode explicar a diferença entre desenho orientado para objetos e desenho orientado para aspectos?
- Qual o programa de melhoria de arquitetura tecnológica mais abrangente no qual você teve participação e como você contribuiu para o seu sucesso?
- Como você descreveria a sua experiência com o uso de mapas da jornada do cliente?
- Alguma vez você testemunhou pessoalmente uma quebra de segurança e, se sim, o que essa experiência lhe ensinou?
- Quais os aspectos que você mudaria na forma como os arquitetos corporativos geralmente fazem o seu trabalho?
- Você acha que existe uma camada da arquitetura que seja menos importante para a organização?
- Você pode compartilhar um exemplo de uma prática bem sucedida de Gerenciamento de Portfólio em que você tenha participado, e descrever seu papel e contribuição para o seu sucesso?
- Qual o papel das arquiteturas de referência?
- Para que propósitos você usaria as linguagens de modelagem ArchiMate, BPMN e UML, e como você as relacionaria?
- Quais são, na sua opinião, os fatores de previsão de sucesso mais importantes durante um projeto?
- Você seria capaz de descrever sucintamente o papel de um arquiteto de soluções durante o ciclo de vida do desenvolvimento de software?
- Quais são os melhores aspectos do seu trabalho?
- Você participou alguma vez de um projeto de implementação de IoT-Internet das Coisas?
- Você já realizou alguma vez uma análise de cenários para orientar decisões de investimento?
- Você tem alguma experiência de implementação de um programa de conformidade com a LGPD-Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais?
- Quais visões arquiteturais do TOGAF você considera especialmente relevantes em uma prática de arquitetura corporativa de baixa maturidade?
- Você pode fornecer um exemplo de como você se ajustou com sucesso a uma mudança inesperada nos objetivos de um projeto?
Nós cremos que responder a estas perguntas antecipadamente permitirão que você esteja preparado para enfrentá-las sem se sentir pressionado durante uma entrevista real para uma posição de arquiteto corporativo e aumentarão as suas chances de sucesso. Para aprender mais sobre o estado atual da transformação digital e como é importante que as empresas se tornem mais adaptativas, fique à vontade para baixar nosso eBook abaixo.
* Raz Mitache é Consultor da Bizzdesign, empresa líder em ferramentas para modelagem da arquitetura corporativa, representada no Brasil pela Centus Consultoria.
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